Werkwijze

Tijdens onze persoonlijke kennismaking horen we graag in grote lijnen waar uw organisatie nu staat, hoe de financiële structuur op dit moment is opgebouwd, welke financiële vraagstukken u heeft en wat uw wensen op de korte en de lange termijn zijn. We inventariseren de administratieve organisatie, de risico’s waaraan uw organisatie is blootgesteld ten opzichte van de lopende verzekeringen, de employeebenefits en fiscale structuur. Verder vormen we ons in deze fase een actueel beeld van de huidige financiële situatie van uw bedrijf. Wij zullen u verzoeken om een aantal documenten aan te leveren zodat wij onze kennis kunnen verbinden met uw praktijk en daar een optimale dienst op af te stemmen. U kunt hierbij denken aan jaarrekeningen, verzekeringen, lopende pensioencontracten, huurovereenkomsten, hypotheekstukken, voorbeelden van arbeidsovereenkomsten en overige relevante zaken waar u onze opinie over wenst.

Nadat wij een goed beeld hebben gevormd van de huidige financiële structuur in uw organisatie en de diensten en producten die u voor uw medewerkers heeft afgesloten, geven wij u ons advies hierover. Onze relatiebeheerder bespreekt de administratieve processen met u en vertelt waar mogelijkheden zijn om deze processen te optimaliseren door gebruik te maken van onze moderne administratiesoftware. Zoveel mogelijk bestanden worden aan elkaar gekoppeld en alle stappen in het proces van facturatie en inkoop worden bekeken om te kijken of hier verbeteringen aan te brengen zijn. 

Onze fiscalisten adviseren u over het optimaliseren van de bedrijfsstructuur en wijzen u op de mogelijkheden om de belastingdruk te optimaliseren.

Wij  brengen exact in beeld wat u op dit moment heeft lopen aan verzekeringen en employee benefits en wat dat daadwerkelijk voor uw organisatie betekent. Wij vertellen ook wat er anders kan. En vooral hoe het beter kan. We laten u zien wat er overbodig is en wat er in onze ogen ontbreekt. Zo heeft u in één oogopslag uw huidige situatie in kaart en een professionele opinie van wat u kunt verwachten bij pensionering, ziekteverzuim of schade.

Nadat de diverse mogelijkheden met u besproken zijn, maakt u een keuze die het beste bij uw organisatie past. Wij presenteren u een stappenplan hoe wij samen met u de besproken verbeteringen gaan doorvoeren. Onze adviseurs staan klaar om al uw vragen te beantwoorden en dragen er zorg voor dat de keuzes die u heeft gemaakt snel geïntegreerd en geïmplementeerd worden.